Еңбек туралы заңдарды бұзудың ауырлататын түрі:
1
қызметкерлерді жеке пиғылмен жұмыстан заңсыз босату;
2
жұмысқа қайта орналастыру туралы соттың шешімін қасақана орындамау;
3
жүкті әйелді жұмыстан заңсыз босату;
4
жалақы төлеуді бірнеше рет кідірту;
5
осылардың барлығы.