ҚР еңбек заңнамасының мақсаты -бұл:

1) еңбек қатынастары және еңбек қатынастарына тікелей байланысты өзге де тараптарының құқықтары мен мүдделерін құқықтық реттеу

2) еңбек қатынастары тараптарының мүддесінің тепе-теңдікке жетуге бағытталған қажетті еңбек жағдайларын жасау

3) ұжымдық еңбек шартын жасасуда өзара түсініске жету

4) еңбек шартын жасасуда қатынастарды реттеу

5) қатынастарды реттеу