Коэффициент постоянства персонала предприятия

1) А) Это отношение количества принятого на работу персонала к среднесписочной численности персонала и количеству уволившихся работников

2) В) Это отношение количества принятого на работу персонала к среднесписочной численности персонала

3) С) Это отношение количества уволившихся по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины к среднесписочной численности персонала

4) Д) Это отношение количества работников, проработавших весь год к среднесписочной численности персонала

5) Е) Это отношение количества уволившихся работников к среднесписочной численности персонала