Работодатель не обязан:

1) А) увольнять работника по своему усмотрению

2) В) издавать в пределах своих полномочий акты

3) С) соблюдать требования трудового законодательства, обеспечивать работникам условий труда

4) Д) не возмещать вред, причиненный здоровью работника

5) Е) предоставлять работнику ежегодный трудовой отпуск