Работодатель при расторжении договора по сокращению численности или штата в случае его согласия должен….

1) Предупредить за 2 месяца

2) Получить разрешения профсоюза

3) Получить соглашения согласительной комиссии

4) Предупредить за 3 месяца

5) Перевести на другую работу